应该学习阿森纳如何处理球员(埃杜需要拓展管理

奥巴梅扬卸任了队长职务，阿森纳出现了“队长风波”。佩蒂特与大卫·希曼认为枪手的管理层不够专业，阿尔特塔需要承担的事情太多，体育总监埃杜的职权不够大，“队长风波”应该让体育主管来处理，可惜兵工厂的管理层让主教练处理这些事情。埃杜需要拓展管理范围吗？前德国球星奥东科尔表示，阿森纳的结构还要专业化，埃杜才能拓展自己的管理范围，因为体育总监也需要按照俱乐部的规矩办事。奥巴梅扬是多特蒙德的前球星，奥东科尔也算黄黑军团的名宿，这位名宿认为奥巴梅扬在德甲踢球的时候屡次吃到，枪手管理层当初让他担任队长，这种举动缺乏专业性。

前巴西球星埃杜成为了阿森纳的体育总监，不过很多人发现他的管理范围很小——他似乎只承担了形象大使的工作。对于一家职业足球俱乐部来说，体育主管的工作范畴很大，重要球员的续约谈判工作、引援工作以及队内的各种风波，都需要体育总监来处理。然而埃杜进入了枪手管理层之后，他似乎不参与这些工作，难怪名宿们说他的职权太小了。奥东科尔也承认这一点，毕竟阿森纳已经不是首次出现队长风波，在埃梅里执教兵工厂时代，扎卡与球迷们冲突之后，这位球星也被撤销了队长职务。当然，奥巴梅扬当初能够成为枪手队长就不太妥当。

加蓬球星效力于多特蒙德时期，他就是人尽皆知的“迟到大王”，当时登贝莱与他一样都喜欢迟到，在奥巴梅扬看来，这种现象说明了该球星的纪律属性偏低。黄黑军团的管理层更加专业，尽管当时奥巴梅扬的进球数据相当好，但是瓦茨克和佐尔克清楚，此类球员当不了队长，加蓬球星无法成为其他球员的榜样。如果队长袖标让教练组决定的话，很多主帅可能只看眼前的数据，忽略了他的纪律属性。这个时候体育总监就要介入这些事情，尤其是队长带头出现纪律问题的时候，奥东科尔也觉得体育主管至少要帮助教练组分担这些风波。

所以奥东科尔认为，埃杜需要拓展管理范围，这位前巴西球星既然回到了老东家的管理层，他不仅仅需要展现形象大使的特质，他还要发挥自己作为阿森纳功勋球员的作用。在人们的固有印象当中，功勋球员管理老东家相对容易，至少埃杜可以让更衣室更加团结。埃杜无法扩展自己的工作范畴，其中的主要原因还是枪手的结构不太专业。笔者球后发现在伍德沃德解雇索尔斯克亚的时候，不少名宿跳出来说曼联没有体育主管，红魔虽然有钱，但是球队的管理层结构太业余，无论伍德沃德请谁来执教曼联，都会出现很多问题。

虽然阿森纳拥有体育总监这个职位，然而从专业的眼光来看，这个职务在酋长球场形同虚设。所以奥东科尔反复强调一个事实——阿森纳的结构还要专业化，首先就要从体育总监拓展管理范围开始。这位德国队的前球星还指出，尽管英超的俱乐部相对来说比较有钱，英格兰足坛的强队很多，但是这些俱乐部在管理层专业性方面的差距较大。切尔西也是新世纪成为豪门的队伍，阿布拉莫维奇对于足坛来说看似是个外行，然而他在高规格的投资模式当中，他就为蓝军建立了较为专业的管理层。

斯坦福桥的结构越来越专业，教练和球员的情况才能好起来，这也是切尔西在新世纪拿到了两座大耳朵杯的原因之一。曼城的结构也非常专业化，这家俱乐部迎来了土豪财团之后，他们也迅速建立了复杂的管理层和球探体系。利物浦在经济方面可能不如蓝军和蓝月亮，但是约翰·亨利非常注重球队结构的专业化，克洛普率队迎来巅峰期很正常。所以奥东科尔表示，阿森纳要学习其他英超强队的专业化管理模式，埃杜的作用要发挥出来。作为前巴西球星，埃杜在南美足坛拥有人脉关系，对于枪手来说这也是强大的资源。