宜良县事业单位招聘(2021年昆明市宜良县公开商调

为进一步优化宜良县事业单位工作人员队伍结构，引进优秀人才。昆明市宜良县决定公开商调60名在职在编事业单位工作人员到宜良县工作，现将有关事项公告如下
一、商调条件及范围
（一）报名人员基本条件
1.身体健康，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和履职能力；
2.报名参加商调的人员须为宜良县外机关事业单位在职在编工作人员；
3.具有大专及以上学历，3年及以上工作经历（含机关事业单位及国有企业工作经历）；
4.年龄在1980年1月1日以后出生（夫妻双方报名的，一方符合报名条件，另一方年龄可适当放宽，男方可放宽到45周岁，女方放宽到42周岁）；
5.符合商调岗位的具体要求（详见《2021昆明市宜良县年公开商调事业单位工作人员岗位计划表》（附件1））；
6.所在单位及单位所在地组织人事部门同意报名。
（二）具有下列条件之一者可优先确定为商调考核对象
1.中共党员；
2.全日制硕士研究生，“双一流”高校普通招生计划全日制本科及以上毕业生；
3.市级及以上有突出贡献优秀专业技术人员、高技能人才及优秀技术能手，市级及以上学术技术带头人，骨干教师，中青年学科带头人；
4.具有高级专业技术职称，或聘任在中级专业技术岗位上不低于5年；
5.具有昆明辖区范围内户籍或与具有宜良县户籍人员有直系亲属关系；或夫妻一方系宜良县行政企事业单位在编在岗正式工作人员；或夫妻一方在宜良县购买合法房产、商铺（含尚未领取房屋产权证或土地使用证或不动产证）；
6.自愿放弃公务员（含参公管理事业单位工作人员）身份到事业单位工作的。
（三）不符合报名条件的情形
1.因违法犯罪受过刑事处分的；
2.受党纪、政纪处分期未满或正在接受有关部门审查尚未作出结论的；
3.近三年年度考核有合格以下等次的（试用期除外）；
4.有伪造、涂改证件、提供虚假证明材料等弄虚作假行为的；
5.因身体等原因不能适应岗位工作的；
6.有违反法律法规规定的其他情形的。
（四）其他
1.商调到宜良县工作的人员，原有职称可优先聘用到对应的职称等级；
2.商调到宜良县工作的人员，5年内不得申请调出县外或参加县外选调考试；
3.夫妻若一方符合商调到我县工作的条件，另一方可向我县组织人事部门提出随调申请，符合条件的，经研究同意后，可以办理调动。
二、选调程序及办法
（一）报名及资格审核
1.报名方式采用现场报名方式为主，也可采用函报或网上报名的方式，每个人只能选报一个岗位。　　
2.报名时间2021年7月10日至2021年7月16日（上午8:30—11:30，下午2:30—5:30）。
3.现场报名地点宜良县社会保障和就业服务中心三楼会议室。
4.函报或网上报名方式将报名材料扫描件，在报名时间内发送电子邮件至ylrs67540716@163邮箱，收件截止时间以报名截止时间为准。
5.报名人员需提供材料
（1）下载并按要求填写好一式两份《2021年昆明市宜良县商调事业单位工作人员报名表》（附件2）及《2021年昆明市宜良县商调事业单位工作人员承诺书》（附件3）
（2）本人户口簿、有效居民身份证；
（3）本人学历（学位）证明材料；专业技术职称证书；近三年事业单位工作人员（或公务员）年度考核登记表；
（4）进入单位的证明材料事业人员提供公开（定向）招聘、调动、聘用审批等资料，公务员提供（参照公务员管理事业单位）登记录用材料；
（5）符合可优先确定为考核对象的其他证明材料。
6.报名要求。参加商调的人员应按照诚信原则，真实、准确、完整地填写个人报名信息和提交相关材料。函报或网上报名的要确保在后期提供所有材料的原件供商调领导小组办公室审核，若填报信息不全或错误而导致未通过资格审查的，后果由商调人员自行承担。凡弄虚作假者，将取消商调资格。
7.资格审查。由宜良县事业单位工作人员公开商调工作领导小组组织商调单位主管部门进行资格审查。按商调人数与符合报名条件人数不高于1:2的比例确定进入考核人员。
资格审查贯穿公开商调工作全过程，在各环节发现报名人员不符合商调资格条件的，一经发现，取消其商调资格。
（二）考核
考核工作由商调单位组成考核工作组，通过审查个人人事档案、实地考察等方式，全面了解考核对象的德、能、勤、绩、廉，以及年龄、党龄、工龄、学历学位和工作经历等情况，择优确定拟商调人选。
（三）体检
商调单位按照拟商调人选等额确定参加体检人员，体检须安排到县级及以上人民医院进行体检。体检参照公务员体检标准和规定执行。出现体检不合格的，可由已进入商调考核人员中进行递补。
（四）公示
拟商调人员在宜良之窗（
yiliang-china）进行公示，公示期为5个工作日。在公示期满前，因个人原因放弃出现岗位空缺的，可调剂递补；公示期满后，不再进行递补。
（五）办理调动
经公示无异议的人员，按程序办理调动手续。
三、纪律和监督
（一）事业单位调配工作人员要做到信息公开、过程公开、结果公开，自觉接受社会和有关部门的监督。
（二）事业单位调配工作人员实行回避制度
1.凡与调入单位（主管部门）负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的调入人员，不得安排在该单位的人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。
2.调入单位（主管部门）负责人和从事调配工作的人员在调配工作过程中，与拟调人员有上述亲属关系或者其他可能影响调配的，应当回避。
（三）严格执行事业单位调配工作纪律。组织部门、人社部门、事业单位主管部门严格执行事业单位人事制度管理规定，主动接受纪检监察部门监督检查，及时受理群众的举报并按照权限进行调查处理。
（四）事业单位调入人员，必须严格依据编制限额进行，严格审查人员身份和档案材料，依据规定流程、步骤完成考察考核程序。
（五）对违反调配工作纪律和原则的工作人员，视情节轻重，按照有关规定给予相应处分。对违反调配工作纪律和原则、弄虚作假的调入人员，取消其调入资格，并在一定范围内通报。
四、重要提示
（一）疫情防控要求。按照疫情防控相关要求，参加商调人员须主动报告个人健康状况，在手机上申领本人的“云南健康码”，提供“通信大数据行程卡”确保参与商调各个环节的人员符合疫情防控要求。对瞒报、谎报疫情人员依法追究有关责任。
（二）请参加商调人员仔细阅读公告及其附件内容。因不遵守规定或个人疏忽造成的商调失误所带来的后果由本人自行承担。
五、本公告由宜良县事业单位工作人员公开商调领导小组办公室负责解释。未尽事宜由公开商调领导小组研究决定。




商调咨询电话0871-67529879（中共宜良县委组织部办公室），0871-67540716（宜良县人社局事业单位人事管理科）
监督举报电话0871-67527989（中共宜良县纪委监委驻宜良县委办公室纪检组）

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